(日本語)Performance Measurement and Attribution: Incremental Progress
Report Summary
(日本語)Performance Measurement and Attribution: Incremental Progress
バイサイド企業の一部では、パフォーマンス測定チームがフロント・オフィスと連携し、イントラデイのリターンやエクスポージャーの把握を狙うケースが出現している。
London, 14 November 2018 – 運用成果に関するパフォーマンス測定や要因分析(アトリビューション)は、単一の機能として進化してきたが、その変化は非常にゆっくりとしたものだった。昨今、そのモデルや計算方法に大きな変化はないものの、新しいテクノロジーの登場や、きめ細かい分析/報告を高い頻度で求める社内外のクライアントからの要求が強まっており、この分野でも変化が生じている。
本レポートは、バイサイド企業におけるパフォーマンス測定の動向に関して、2018年9月17日にロンドンで開催された"Performance Measurement Europe 2018"会議での論議やアイテ・グループが把握している業界慣行の変化、更にバイサイド企業やベンダーとのヒアリングから得た情報を反映してまとめた。
本レポートは、3つの図と3つの表を含みます(全23ページ)。アイテ・グループのInstitutional Securities & Investmentsセグメントをご契約のお客様は、本レポート、チャー ト、サマリーPPTをダウンロードいただけます。
本レポートはBarclays, BlackRock Solutions, BNY Mellon, CloudAttribution, Confluence, Eagle Investment Systems, FactSet, FIS, Linedata, MSCI, NeoXam, Opturo, Ortec Finance, RIMES Technology, RiskFirst, SimCorp, StatProおよび SS&Cに言及しています。